在技能等级或资格的认证中,对于各种级别的技能都适用的评价方式是（）。

A.工作样本测试

B.实际工作绩效

C.外部认证机构

D.员工本人及其同事的评价

A.通用技能

B.特定技能

C.适应性技能

D.熟练技能

A.基于纸笔的测试方式的反思

B.基于计算机的测试方式的思考

C.关注学生活动经验的积累

D.关注学生相关技能的体现

A.技能成果

B.绩效成果

C.投资回报率

D.情感成果

A.个人品质

B.业务知识

C.工作技能

D.工作业绩

A.职位说明

B.任职资格

C.绩效方案

D.绩效指标

A.投资回报

B.技能成果

C.感情成果

D.绩效成果

A.学习经历

B.工作经历

C.专业知识技能资格认证

D.主管的能力评价

A.能力

B.气质

C.胜任素质

D.工作规范

A.制定技能培训计划

B.描述工作任

C.组合工作任务并建立技能模块

D.划分技能模块等级并建立技能结