()对企业员工的培训工作起着全局性的指导和控制作用

A.招募甄选

B.人力资源规划

C.工作分析

D.培训与开发

E.企业战略目标

A.指导员工

B.纠正员工工作的偏差

C.培训和人力资源的开发

D.采取措施激发员工的积极性

A.培训着眼于近期目标，即提高员工当前绩效，从而开发员工的技术、技巧

B.开发着眼于培养提高管理人员的有关素质

C.培训和开发都是自愿的

D.开发的培训对象是全体员工

A.直接巡视

B.指导员工

C.纠正员工工作的偏差

D.培训和人力资源的开发

E.采取措施激发员工的积极性

A.全体员工

B.高层员工

C.中层员工

D.新进员工

A.开发

B.培训

C.招聘

D.培训与开发

A.人员培训开发计划

B.员工薪酬激励计划

C.员工职业生涯规划

D.培训考核计划

E.其他计划 确认答案

A.学习型组织

B.与公司战略匹配的培训战略

C.领导力开发模型

D.战略性员工培训模型