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通过“先兵后礼”的举措来感化或压迫对方转变立场，从而打破僵局促成交易的谈判策略称为（)。

A.抛砖引玉策略

B.投石问路策略

C.软硬兼施策略

D.步步为营策略

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更多“通过“先兵后礼”的举措来感化或压迫对方转变立场，从而打破僵局促成交易的谈判策略称为()。”相关的问题

第1题

当谈判陷入僵局时，应采用（）以打破谈判僵局

A.对抗策略

B.饭局策略

C.迂回策略

D.心理策略

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第2题

在谈判中的一方虽然想做成某笔交易，却装出满不在乎的样子，将自己的急切心情掩盖起来，似乎只是为了满足对方的需求而来谈判，使对方急于谈判，主动让步，从而实现先“纵”后“擒”的目的。这种策略是（）

A.A吊筑高台策略

B.B欲擒故纵策略

C.C红脸白脸策略

D.D以退为进策略

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第3题

买主在谈判中为了摸清对方的虚实，掌握对方的心理，通过不断地问来了解直接从卖方那儿不容易获得的诸如成本、价格等方面的尽可能多的资料，以便在谈判中做出正确的决策。这种策略是（）

A.A吊筑高台策略

B.B投石问路策略

C.C红脸白脸策略

D.D以退为进策略

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第4题

（)是指双方在谈判中无法解决的问题，以双方条件和立场的差距之和取中间条件来作为双方共同妥协条件从而打破僵持状态，结束谈判。

A.红白脸策略

B.声东击西策略

C.折中策略

D.边缘策略

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第5题

通过寻找替代方案来打破僵局的做法是指

A.创造性地提出既有效地维护自身利益，又兼顾对方要求的方案

B.寻找第三者来参与谈判的方案

C.提出对方要求以外能体现对方利益的方案

D.更换谈判小组成员

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第6题

商阶段的谈判策略有（)

A.吹毛求疵策略

B.吊筑高台策略

C.不开先例策略

D.投石问路策略

E.先斩后奏策略

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第7题

抛砖引玉策略是指在谈判中主动地提出各种问题，但不提解决的办法，让对方去解决的一种战术。（)
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第8题

出现僵局时，尽量站在对方的角度，设身处地地为对方着想，既能使自己心平气和，又能从对方的角度提出打破僵局的方案，从而更容易被对方接受。万一出现冷场或尴尬局面，可以通过转移话题或是中场休息来化解。()此题为判断题(对，错)。
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第9题

抛砖引玉策略是指在谈判中主动地提出各种解决方法。（)
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第10题

谈判中,将要出现僵局时，双方各持己见，且互不相让,这时,适合采用（)。

A.暂时休会策略

B.疲劳策略

C.受限策略

D.先例控制策略

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