员工文化素质培训的要求主要有（)。

A.扎实的学科专业知识

B.广博的科学文化素养

C.教育学知识

D.心理学知识

E.管理学知识

A.质量意识

B.专业技能

C.继续教育

D.质量管理制度

A.汽车维修人员要具有良好的职业道德;要对汽车知识具有自主学习的能力;要有规范化观念;要具有较强的逻辑推理能力;要求技能专一的能力;要掌握一定的汽车检测设备和特殊工具使用和应用的能力

B.汽车维修人员要具有良好的健康的身体;要对知识具有自主学习的态度;要有规范化观念;要具有较强的逻辑推理能力;要求机电液工种的一体化能力;要掌握一定的计算机知识和互联网应用能力

C.汽车维修人员要具有良好的职业道德;要对汽车知识具有自主学习的能力;要有规范化操作的观念;要具有较强的逻辑推理能力;要求机电液工种的一体化能力;要掌握一定的计算机知识和互联网应用能力

D.汽车维修人员要具有良好的健康体魄;要对汽车知识具有自主学习的能力;要有规范化操作的观念;要具有较强的逻辑推理能力;要求有某项专业特殊的技能能力;要掌握一定的计算机知识和互联网应用能力

A.职业道德素养

B.思想政治素养

C.职业知识素养

D.职业能力素养

A.职业道德素养

B.思想政治素养

C.职业知识素养

D.职业能力素养

A.个人背景

B.工作经验

C.知识技能

D.身体状况

A.公司领导班子的情况

B.人员的经验、能力、知识、技能的要求

C.工资名单上的人员情况

D.员工的培训、教育

A.公共关系理论知识

B.管理学科知识

C.一般知识

D.其他知识

A.使员工不断更新知识，开拓技能

B.满足组织的人力资源需求

C.改进员工的动机、态度和行为

D.使员工适应新要求，更好地胜任各种级别的职务