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对项目负责人的考核一般是通过()等方面进行的。

A.真诚意识

B.服从意识

C.综合素质

D.业务能力

E.工作业绩

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更多“对项目负责人的考核一般是通过()等方面进行的。”相关的问题

第1题

党风廉政建设要与经济建设、()、文化建设、社会建设以及生态文明建设和业务工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核

A.政治意识

B.大局意识

C.核心意识

D.看齐意识

E.纪律意识

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第2题

()是意识的结构部分,服从超我的指导,并对本我进行压制。

A.潜意识

B.意识

C.前意识

D.自我

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第3题

以下()不属于电子政务人力资源的素质。

A.信息意识素质

B.信息能力素质

C.决策能力素质

D.信息道德素质

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第4题

创新、进取意识是管理者和辅助管理者必备的()。

A.心理素质

B.能力素质

C.精神素质

D.人格素质

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第5题

以下哪种关于考核的说法是正确的()

A.考核一般通过将被考核机构的业绩与其最直接的竞争对手的业绩进行比较来实现。

B.考核最经常的手段是定性比较。

C.考核一般限于制造业的经营部门和生产工艺。

D.考核通过将被考核机构的业绩与业绩最佳的机构相比较来实现。

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第6题

()是指通过对人员的知识水平、能力、个性特征、职业倾向和发展潜力等方面素质进行综合的测量和评价,为人事决策提供支持信息。

A.公共部门人才评价

B.公共部门人才测评

C.公共部门人才评估

D.公共部门人力测评

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第7题

对基层企业部门正(副)职干部主要考核评价其素质、()、业绩等方面的情况

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第8题

不是团队凝聚力来源的一项是()。

A.权力意识、服从意识

B.归属意识、亲和意识

C.责任意识、自豪意识

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第9题

创业者应具备一定的素质和能力,其中()是创业成功的前提。

A.创业意识

B.专业知识

C.实践能力

D.协作能力

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第10题

( )是对员工工作能力的考核。一般主要是对其领导能力、办事效率、创新能力、协作能力以及相关的工作业务能力进行考核。
()是对员工工作能力的考核。一般主要是对其领导能力、办事效率、创新能力、协作能力以及相关的工作业务能力进行考核。

A.绩

B.技

C.能

D.德

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