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有关案例研究法的说法正确的是（)

A.案例研究法是一种以集体讨论方式进行培训的方法

B.案例分析可以分为两种类型:描述评价型和分析决策型

C.案例讨论可以按照"设疑--讨论---搜寻---创造---归纳"的步骤展开

D.案例分析法可以和其他的培训教学方法一起使用

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更多“有关案例研究法的说法正确的是（)”相关的问题

第1题

一种可以进行信启、双向性交流，将知识传授和能力提高两者融合到一起，非常有特色的培训方法是（)。

A.案例研究法

B.角色扮演法

C.头脑风暴法

D.个别指导法

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第2题

主要优点是可进行纵贯分析和大规模抽样的调查方法是（)。

A.文献研究法

B.实验研究法

C.案例分析法

D.问卷调查法

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第3题

常见的脱产培训方法有（）

A.授课法

B.师带徒

C.案例研究法

D.情景模拟法

E.网络培训法

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第4题

员工培训中应用最普遍的培训方法是（)。

A.A.讲授法

B.B.视听法

C.C.案例研究法

D.D.讨论法

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第5题

在人力资源开发方法中，基于课堂情境的培训方法主要有（）。

A.讲授法

B.研讨法

C.案例研究法

D.角色扮演法

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第6题

在开发创造性与改进问题解决能力的教育培训技术中，通过许多人收集到的大量意见与信息，找出有关问题的原因及解决方案的一种方法是（)。

A.KJ法

B.案例研究法

C.KT法

D.ZK法

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第7题

学前教育管理学的研究方法有（)。

A.调查法

B.文献法

C.行动研究法

D.案例法

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第8题

案例研究是一种质性研究,案例研究的最终成果既可以是案例描述本身,即（）,也可以是通过案例描述,最终获得案例分析结论,即通过案例进行研究

A.以案例作为研究结论

B.研究案例

C.案例研究

D.案例观察

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第9题

通过实践者自身的实践进行研究的一种方式称为（)。

A.文献法

B.行动研究法

C.调查法

D.案例法

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