A.班组激励计划
B.员工持股计划
C.收益分享计划
D.利润分享计划
第1题
第2题
A.长期激励计划
B.班组激励计划
C.员工持股计划
D.收益分享计划
第3题
A.员工持股计划
C.利润分享计划
第4题
A.团队报酬主要有两种形式:利润分享和收益分享
B.在利润分享计划中,支付薪酬的依据是组织绩效在利润指标上的表现
C.收益分享计划是让员工得到对企业收益进行分享的权利
D.利润分享实际上是成本节省分享
第5题
A.弹性福利计划
B.利润分享计划
D.企业年金计划
第6题
A.职业津贴
B.团队激励计划
C.班组激励计划
D.员工持股计划
第7题
A.股票期权计划
第8题
A.计时工资计划
D.职位薪酬计划
第9题
A.利润分享计划
第10题
A.计件工资制
B.标准工时制
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