A.职业津贴
B.团队激励计划
C.班组激励计划
D.员工持股计划
第1题
A.员工持股计划
B.溢价股票期权
C.职业津贴
D.指数化股权
第2题
A.班组激励计划是计件工资制和标准工时制的改造形式
B.班组激励计划中用于衡量团队业绩的指标只能是效率系数
C.使用班组激励计划能够有效地提高班组成员的团队意识
D.班组激励计划能够有效地增强员工团队工作的能力
第3题
B.班组激励计划中用于衡量团队业绩的指标可以是产量系数,也可以是效率系数
第4题
A.长期激励计划
B.班组激励计划
C.员工持股计划
D.收益分享计划
第5题
A.班组激励计划
B.员工持股计划
C.收益分享计划
D.利润分享计划
第6题
A.个人激励计划
C.组织激励计划
D.家庭激励计划
第7题
第8题
第9题
A.集体激励计划
B.公司激励计划
C.个人激励计划
D.奖金激励计划
第10题
C.利润分享计划
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