第1题
A.广义的薪酬调查帮助企业了解本企业薪酬体系的内部公平性和竞争性
B.狭义的薪酬调查帮助企业了解本企业薪酬体系的外部公平性和一致性
C.薪酬调查结果可以作为企业调整薪酬系统的重要依据
D.由于受到很多的限制,一些企业只能通过私人的渠道来了解市场薪酬水平
第2题
第3题
A.流程公平性
B.程序公平性
C.结果公平性
D.政策公平性
第4题
第5题
第6题
A.技能薪酬体系
B.职位薪酬体系
C.绩效薪酬体系
D.能力薪酬体系
第7题
第8题
第9题
第10题
A、经济效益
B、发展阶段
C、录属关系
D、薪酬哲学
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