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导致企业失败的原因主要有很多方面，包括（)

A.管理不善

B.缺乏技能和专门知识

C.市场营销问题

D.员工不卖力

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第1题

以下哪项因素会导致企业失败（)

A.缺乏技能和专门知识

B.赊销和现金控制不当

C.某些资产过多、灾害

D.管理得当

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第2题

员工绩效存在问题的原因可能是（)。

A.工作设计不合理

B.缺乏必要的技能和培训

C.员工缺乏胜任岗位所需的知识、技能和能力

D.薪酬设计不合理

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第3题

以下企业失败的原因属于内部因素的是（)

A.管理不善

B.灾害

C.盗窃和欺骗

D.人才匮乏

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第4题

中小企业员工关系管理中存在的问题主要有（)。

A.没有成形的企业文化

B.不重视员工关系管理

C.沟通意识不强

D.企业管理现代化

E.缺乏激励机制

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第5题

企业对安全的不重视，对员工的安全培训不到位，往往会导致员工的安全意识缺乏，造成很多安全隐患。（)
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第6题

一般在企业中都存在着技术上的差距和实施中的差距，其原因或者是技能欠缺，或者是管理不善，这些问题都可以通过培训加以解决。（)
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第7题

导致企业内耗巨大的原因不包括（)。

A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突

B.员工工作缺乏激励，消极怠工

C.为了保障自己的最大利益，员工之间缺乏团队合作

D.员工之间经常互相推卸责任，缺乏包容性

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第8题

导致施工索赔的原因包括（)。

A.自然条件

B.工程变更

C.工期延误

D.施工方管理不善

E.不可抗力风险

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第9题

管理者认为员工关系管理工作是人力资源部门的事情，导致管理者不了解下属的工作状态，不关心下属的生活问题。这属于中小企业员工关系管理中出现的（)问题。

A.不重视员工关系管理

B.没有成形的企业文化

C.沟通意识不强

D.缺乏激励机制

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第10题

导致幼儿的肥胖的常见原因主要有遗传因素、营养失衡、缺乏运动等三个方面。（)
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