A.观察法
B.工作记录法
C.第三方反馈法
D.关键事件法
第1题
第2题
A.工作记录法
B.定期抽查法
C.调查反馈法
D.关键事件记录法
第3题
A.关键事件
B.业绩信息
C.第三方信息
D.与绩效目标相关的信息
第5题
A.员工个人
B.管理者
C.工作流程
D.管理机制
第6题
A.绩效计划
B.绩效实施
C.绩效评价
D.绩效反馈
第8题
A.绩效沟通
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效申诉
第9题
A.通过绩效沟通可以及时对绩效计划进行调整
B.通过绩效沟通可以为员工提供及时的帮助
C.绩效沟通是绩效管理过程中的一种重要的激励手段
D.员工渴望及时得到工作结果的反馈信息
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