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[单选题]

不属于工作评价系统的是()

A.评价指标

B.领导考评

C.评价技术方法

D.数据处理

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第1题

工作评价的标准化具体表现在()。

A.评价指标的统一性

B.各评价指标的统一评价标准

C.评价技术方法的统一规定

D.数据处理的统一程序

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第2题

不属于工作评价指标方法的有()

A.专家调查权重法

B.ABC分类权重法

C.CRG方法

D.360度评价法

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第3题

不属于工作评价指标原则的是()

A.实用性原则

B.优先性原则

C.可评价性原则

D.全面性原则

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第4题

关于工作评价在我国的发展,错误的说法是()
关于工作评价在我国的发展,错误的说法是()

A.我国的工作评价最初就是照搬国外的工作评价技术和方法

B.我国的工作评价正致力于本土化的研究

C.工作评价方法不适合我国的国情

D.不论是评价技术还是评价方法,我国都有待于进一步的提高

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第5题

工作评价的特点包括()。

A.工作评价以贡献度测定岗位价值

B.工作评价以组织内部任职者的岗位为评价对象

C.工作评价是对岗位相对价值进行衡量的过程

D.工作评价需要运用多种技术和方法

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第6题

下列属于工作评价应遵循的原则的是()。
下列属于工作评价应遵循的原则的是()。

A、评价员工

B、评价岗位

C、评价领导

D、评价单位

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第7题

工作评价的()应该具有最优化。

A.评价因素

B.评价方法

C.评价过程

D.评价结果

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第8题

工作描述在薪资管理领域的主要用途在于()。

A.绩效考评

B.工作分析

C.工作评价

D.岗位评价

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第9题

绩效考评是一项系统工程,是一个由()等内容有机构成的整体。

A.战略目标体系

B.目标责任体系

C.指标评价体系

D.评价标准

E.评价方法

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第10题

不属于海氏工作评价系统评价因素的有()

A.技能技巧

B.统筹能力

C.解决问题能力

D.承担的职位责任

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