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[单选题]

在工作分析时,有的岗位活动比较外显,以操作机械设备为主,这样的岗位宜采用()进行工作分析。

A.面谈法

B.调查问卷法

C.典型事件法

D.现场观察法

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更多“在工作分析时,有的岗位活动比较外显,以操作机械设备为主,这样的岗位宜采用()进行工作分析。”相关的问题

第1题

在进行岗位分析时,对岗位中具有代表性的工作者的工作行为进行描述的方法,被称为()

A.观察法

B.问卷调查法

C.面谈法

D.典型事例法

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第2题

问卷法是()。

A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法

B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法

C.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理

D.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法

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第3题

可以简单而又迅速地收集到职务分析信息,适用面又广的职务分析方法是()

A.面谈法

B.观察法

C.工作日志法

D.调查问卷法

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第4题

由身体活动来完成的工作,其分析的方法最好采用()。
由身体活动来完成的工作,其分析的方法最好采用()。

A.直接观察法

B.典型事件法

C.面谈法

D.问卷法

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第5题

()是以人为中心的工作分析方法。

A.面谈法

B.功能性工作分析法

C.秩序分析法

D.职位分析问卷法

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第6题

通常把岗位调查、岗位分析、岗位评价和岗位分级等活动总称为()

A.工作说明书

B.工作分析

C.绩效考虑

D.员工职业生涯管理

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第7题

访谈法是()。

A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法

B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法

C.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法

D.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理

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第8题

在运用面谈法进行岗位调查时,调查人应该作为主角,应尽可能多地向被调查人提出问题。()
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第9题

过程导向型工作分析是指()。

A.从胜任力的需要入手进行的工作分析活动

B.从人员工作行为调查入手进行的工作分析活动

C.从产品或服务的生产环节调查入手进行的工作分析活动

D.从岗位工作任务调查入手进行的工作分析活动

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第10题

通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎么样做,由此获得岗位工作的资料。这种工作分析方法被称为()。

A.观察分析法

B.问卷分析法

C.工作日志法

D.访谈分析法

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