国家公务员不得辞职的情形有（)。

A.未满国家规定的最低服务年限的

B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的

C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的

D.正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的

A.未满国家规定的最低服务年限的

B.在涉及国家安全的职位任职的

C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的

D.正在接受审计的

E.达到相当级别的

A.职位说明书

B.绩效评价

C.工作规范

D.企业规划

A.职位说明书

B.职位描述

C.职务说明

D.工作手册

A.转任的

B.晋升或者降低级别的

C.由于机构调整等需要到新的职位上任职的

D.晋升或者降低职务、职级的

A.任职者能力正好符合职位要求

B.任职者能力超过职位要求

C.任职者能力与职位要求无关

D.任职者能力达不到职位要求

A.职位评价时，增加有关任职者能力要素的权重

B.以职位定薪等，以能力定薪级

C.通过工作、薪酬和预算控制成本

D.对应于职位等级，开发基于任职资格等级的宽带薪酬

A、“上山型”职位

B、“下山型”职位

C、“平路型”职位

D、“全面型”职位

A.职位描述

B.职位等级

C.报酬要素

D.薪酬等级