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[主观题]

雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币收入,以及各具体的服务和福利之和是()。

雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币收入,以及各具体的服务和福利之和是()。

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更多“雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币收入,以及各具体的服务和福利之和是()。”相关的问题

第1题

薪酬,或者说报酬,可以这样定义:薪酬是指雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币和实物收入,以及各种具体的服务和福利之和。()
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第2题

薪酬是雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种具体的服务、福利和各种()。
薪酬是雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种具体的服务、福利和各种()。

A、非货币收入

B、货币收入

C、奖金收入

D、实物收入

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第3题

薪酬是指雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币收入,其实质是()。

A.一种公平或交换关系

B.企业奖励员工的工具和手段

C.企业收入分配的渠道

D.企业吸引、保留和激励员工的工具和手段

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第4题

薪酬是指在市场经济中,劳动者作为雇佣关系的一方为组织工作,从组织中得到工资、奖金、津贴、福利等报酬。()
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第5题

从人力资源管理的角度()可以定义为是员工因为雇佣关系的存在,而从雇主那里获得的所有各种形式的经济收入以及有形服务和福利。

A.激励机制

B.绩效管理

C.保障

D.薪酬

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第6题

所谓(),就是在存在雇用关系的前提下,员工从雇主那里所获得的各种形式的经济收人及有形的服务和福利。
所谓(),就是在存在雇用关系的前提下,员工从雇主那里所获得的各种形式的经济收人及有形的服务和福利。

A、薪酬

B、收入

C、奖励

D、薪水

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第7题

下列属于应付职工薪酬的有()。
下列属于应付职工薪酬的有()。

A.应付职工在职期间和离职后的全部货币性薪酬

B.非货币性福利

C.以及提供给职工配偶、子女及其他被赡养人的福利

D.各种奖励

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第8题

()是国家和社会为满足全体社会成员的物质和精神生活需要,而兴办的各种公益性设施和提供的各种公益性服务。
()是国家和社会为满足全体社会成员的物质和精神生活需要,而兴办的各种公益性设施和提供的各种公益性服务。

A、群体福利

B、社区福利

C、职业福利

D、公共福利

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第9题

福利满意感是指个体对目前所得到的()的满意度。

A.货币性薪酬

B.非货币性薪酬

C.工资外薪酬

D.隐形收入

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第10题

employ 意为雇佣,请问,“雇员”该如何表达?

A.employee

B.employer

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