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[多选题]

冲突是一种广泛存在的社会现象,它的特性包括()。

A.客观性

B.二重性

C.程度性

D.多重性

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第1题

冲突的特性包括()。

A.客观性

B.二重性

C.程度性

D.多重性

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第2题

一个组织既要限制破坏性的冲突,也要促进建设性的冲突。这表明冲突具有()。
一个组织既要限制破坏性的冲突,也要促进建设性的冲突。这表明冲突具有()。

A.客观性

B.二重性

C.程度性

D.破坏性

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第3题

人际关系冲突是一种广泛存在的社会现象。具体包括不同社会阶层之间的冲突,领导和下属的关系冲突,同学冲突、邻里关系冲突、亲子冲突、婆媳关系冲突、夫妻关系冲突等等。()
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第4题

()是指冲突客观存在于组织管理中,是不可避免的一种组织现象。

A.冲突的客观性

B.冲突的主观性

C.冲突的程度性

D.冲突的多样性

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第5题

电子数据作为证据使用的基本特性包括()。

A.客观性、合法性、电子性

B.客观性、合法性、关联性

C.客观性、虚拟性、关联性

D.客观性、真实性、电子性

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第6题

组织形象的基本特性主要有()。

A.主客观二重性

B.系统性

C.无形性

D.动态性

E.相对稳定性

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第7题

“自然”是天地万物()的存在状态。

A.“无意识性”

B.“有意识性”

C.“客观性”

D.“主观性”

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第8题

风险是一种客观存在的、损失的发生具有不确定性的状态,它具有()特征。

A.规律性

B.客观性

C.损失性

D.不可预见性

E.不确定性

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第9题

地图的基本特性有()

A.客观性

B.可量测性

C.直观性

D.一览性

E.可视性

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