A.逻辑性
B.准确性
C.实用性
D.高效性
第1题
A.企业的岗位职责制就是职务说明书
B.岗位职责制是岗位任职人应该完成的职责
C.岗位职责制并不能全面反映岗位的信息,并没有其行为或工作活动的结果
D.职务说明书全面反映了岗位和岗位任职人的全面信息
第8题
担的工作内容。其二是(),它说明了任职者完成工作所必须具备的知识、技能和经验,它与任职者的能力和个性特征相关。
第10题
A.招聘计划
B.招聘广告
C.职务说明书
D.工作说明书
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