新员工行为导向的内容中，公司信息一般包括公司的（)。

A.部门的职责

B.工作任务

C.责任

D.规则和程序

A．公司的战略评价

B．公司的长期发展方向

C．公司的目标体系

D．公司的战略

E．公司战略的执行

A.减少新员工的紧张和不安

B.降低流动

C.减少新员工用以达到工作熟练的时间

D.帮助新员工获得合适的角色行为

A.工作

B.主管

C.同事

D.组织

A.过分强调组织作用

B.信息一般化或表面化

C.对组织的推销太多

D.给新员工的信息太多、太快

A.顾客宗旨

B.整体营销组织

C.充分的营销信息

D.战略策略导向

E.营销效率

A.竞争战略和所有职能战略必须相互配合，形成一个协调的总体战略

B.每一项职能战略都必须支持其他职能战略，并帮助企业实现其竞争战略目标

C.一个公司的不同职能必须适当地组织他们的流程和资源，才能成功地执行战略

D.所有这些都是成功的关键

A.旧员工的问、所在

B.各部门的职能和责任

C.组织的人事和福利政策

D.新员工的期望行为

A.公司发展战略

B.公司总体战略

C.公司经营战略

D.职能级战略

A.修改

B.忽视

C.提交

D.删除