A.对待雇员必须做到“善意与公道的结合”
B.每一个下级只能向一个上级汇报工作
C.工资必须能够被雇员和组织双方认为是公平的
D.只要有可能就应该鼓励所有雇员去发挥他们的首创精神
第1题
A.必须有一个组织和员工共同遵守的制度
B.每一个下级只能向一个上级汇报工作
C.从组织最高层领导人到最低层次人员的权利序列
D.一组具有相同目标的活动,只能有一个领导和一个计划
第2题
A.每一个下级只能向一个上级
B.员工的关系和谐的组织是高效组织
C.应当给子予雇员时间来适应他们
D.应该追求集体利益,即使这样意味着损害个人利益
第3题
A.没有一个上级应该对5-6人以上的直接下属负责
B.授予上级的权力应该与其负有的责任相符
C.组织过程主要是为了确保对工作或努力的有效协调
D.上级对下级的行为绝绝对负责
第5题
A.任何一级组织只能有一个人负责
B.无论对哪一项工作来说,一个下属
C.权力的运用必须受到监督
D.下级组织只接受一个上级组织的和指挥
E.上级不能越级指挥下级,应维护下织的领导权威
第7题
A.一名有经验和技能的工人,由他监督下级
B.一名正在学习如何工作的管理培训生
C.一名有能力执行几项任务的关键员工
D.一名用自已独有的方式执行一系列任务的员工
第10题
A.在特殊情况下,上级可以越级指挥下级
B.一级只能指挥一级,下级只对他的直接上级负责
C.上级可以向下级的下级发布命令
D.下级可以越级请示上级
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