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[判断题]

招聘工作的实施是整个招聘活动的核心,也是最关键的一环,先后经历招募、选择、录用三个步骤。()

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更多“招聘工作的实施是整个招聘活动的核心,也是最关键的一环,先后经历招募、选择、录用三个步骤。()”相关的问题

第1题

招聘工作的准备是整个招聘活动的核心,也是最关键的一环。()
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第2题

() 是指企业对整个招聘活动效益与被录用人员质量的评估。

A.招募

B.选拔

C.录用

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第3题

企业的招聘流程一般分为需求、招募、甄选、录用和试用。()
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第4题

一般而言,公共部门人员招聘的程序包括招募阶段、甄选阶段和录用阶段。()
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第5题

人力资源获取的目的是获得企业所需的人力资源,以满足企业发展的需要。人力资源获取分为招聘、甄选与录用三个步骤。()
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第6题

关于招聘工作评估,以下说法正确的是()。

A.招聘工作评估是整个招聘过程的最后阶段

B.评价指标有招聘成本的核算和对录用人员的评估

C.核算招聘成本是用经济指标衡量招聘的效率

D.招聘的费用支出少而录用的人员数量多,则说明招聘的成本低

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第7题

整个招聘和选拔的关键环节是()。
整个招聘和选拔的关键环节是()。

A、计划

B、考核

C、招募

D、录用

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第8题

()是整个招聘过程的最后阶段。

A.确定招聘计划

B.接待和甄选应聘人员

C.录用及录取通知

D.招聘工作评估

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第9题

招聘与录用这两个活动是同一意思,可以交换使用()
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第10题

在招聘过程中,()阶段对应聘者的评判是控制招聘效率的关键。

A.确定招聘计划

B.接待和甄选应聘人员

C.录用及录取通知

D.招聘工作评估

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