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根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略,()是一种既不合作又不武断,既不满足自身利益又不满足对方利益的冲突管理策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

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更多“根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略,()是一种既不合作又不武断,既不满足自身利益又不满足对方利益的冲突管理策略。”相关的问题

第1题

根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略,()是一种在高度合作和武断的情况下,尽可能地满足冲突主体各方利益的冲突管理策略模式。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

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第2题

根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略,()是一种是一种高度合作且不武断(不坚持己见)的冲突管理策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

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第3题

根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略,()是一种“我赢你输”,武断而不合作的冲突管理策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

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第4题

生态文明倡导的消费观是()。

A.满足自身需要又不损害后代

B.满足自身需要又不损害自然

C.崇尚自然转变

D.追求安全和健康

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第5题

妥协策略的使用前提是双方都必须()。

A.保持灵活应变、相互信任的态度

B.满足对方的利益

C.试图置身于冲突外

D.寻求双方的共同利益点

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第6题

梁内既不伸长又不缩短的一层纤维称为中性层。()
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第7题

MRP是一种既不出现物料短缺,又不出现积压库存的计划方法,解决了制造业所关心的缺件与超储的矛盾。()
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第8题

佛法的“中道”思想,指的是既不极端纵欲、又不极端苦修,而是健康而有用的训练方法。()
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第9题

领取施工许可证后,既不开工又不申请延期或者超过延期次数、时限的,施工许可证自行废止()
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第10题

谈判的结果应该满足双方的利益,在寻求自己利益的同时也要替对方着想,让对方容易做决策,这样才是一种双赢的谈判。()
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