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[主观题]

管理中常见的冲突有以下几种()

A.目标冲突

B.认知冲突

C.自我冲突

D.情感冲突

E.行为冲突

暂无答案
更多“管理中常见的冲突有以下几种()”相关的问题

第1题

由于冲突主体内部或主体之间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为()。
由于冲突主体内部或主体之间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为()。

A.程序冲突

B.认知冲突

C.情感冲突

D.目标冲突

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第2题

由于冲突主体内部或冲突主体之间存在不一致或不相容的优先事件选择、过程顺序安排而产生的冲突,称之为()。
由于冲突主体内部或冲突主体之间存在不一致或不相容的优先事件选择、过程顺序安排而产生的冲突,称之为()。

A.目标冲突

B.认知冲突

C.情感冲突

D.程序冲突

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第3题

有助于改善团队决策质量和提高组织绩效的冲突是()
有助于改善团队决策质量和提高组织绩效的冲突是()

A、情感冲突

B、感性冲突

C、认知冲突

D、理智冲突

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第4题

创业团队管理的重点之一包括:_____。

A.认知冲突和情感冲突

B.认知冲突和潜在隐患

C.情感冲突与资源获取

D.资源获取与潜在隐患

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第5题

亲子冲突中,青少年与母亲冲突的主要形式是言语和()。

A.认知冲突

B.情绪冲突

C.行为冲突

D.家务冲突

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第6题

举例说明常见的几种心理冲突或动机冲突形式

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第7题

危机因素的相互交叉而产生的冲突包括人机互动冲突、()、供求关系冲突和商业策略冲突。
危机因素的相互交叉而产生的冲突包括人机互动冲突、()、供求关系冲突和商业策略冲突。

A、市场环境冲突

B、管理冲突

C、机器更新冲突

D、技术冲突

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第8题

当学生不熟悉行为规则,对行为规范没有形成一致的认识时,容易产生哪种冲突()。

A.程序冲突

B.目标冲突

C.概念冲突

D.人际冲突

E.逻辑冲突

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第9题

建设性冲突是指冲突双方()一致,由于手段或认识不同而产生的冲突。这种冲突对组织效率有积极作用

A.途径

B.方法

C.目标

D.感情

E.认知

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第10题

李同学大学毕业已有机会就业,可是又想考硕士研究生,举棋不定,难以决断,心情焦虑。这属于哪种冲突()

A.双避冲突

B.双趋冲突

C.趋避冲突

D.情感冲突

E.行为冲突

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