以下哪项操作必须在打开工资类别的情况下才能进行（)。

A.增加人员类别

B.增加人员档案

C.关闭工资类别

D.增加部门

A.在人员档案界面增加

B.在工资变动界面增加

C.通过人员信息复制功能增加

D.通过复制职员档案增加

A.人员性别

B.专业类别

C.人员类别

D.部门类别

A.必须在关闭工资类别时才可用。

B.汇总工资类别不能进行月末结算。

C.所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。

D.即使本月有新增工资类别，也无需再设置汇总工资类别的计算公式。

A.汇总工资类别不能进行月末结算。

B.所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。

C.必须在关闭工资类别时才可用。

D.即使本月有新增工资类别，也无需再设置汇总工资类别的计算公式。

A.部门设置

B.项目大类设置

C.人员类别设置

D.收发类别设置

A.在多工资类别的账套里，要增加一个工资项目，必须关闭所有的工资类别

B.用账套主管的身份登录才能生成分摊凭证

C.在工资变动中允许输入负数

D.只有账套主管才有权限去给某一操作员分配设置工资的数据权限