绩效指标选取的步骤包括（)。

A.确定测评标准的测评要素

B.确定测评的目的和对象

C.确定测评指标权重

D.制定测评标志标度

A.首先通过履历分析进行初步筛选

B.对于那些符合组织对该岗位的任职资格要求的人员进行笔试或初步的面试

C.对于通过初步面试的人进行再次面试

D.可以采用心理测验和评价中心等测评方法对被测评人员进行深入的测评

A.测评对象的确定

B.素质测评的要素指标和标准指标体系的设计

C.测评方法和测评工具的选择

D.测评实施步骤的确定

E.测评效果的评价

A.运用量化测评标准对测评对象进行民主、科学的测评

B.将初步测评结果交给测评结果审核领导小组审核

C.统计被测评者的得分情况并得出初步测评结果

D.做好测评实施前的准备工作

E.公开测评结果

A.工作分析

B.专家调查

C.胜任力分析

D.指标测评

A.测评员

B.测评对象

C.管理人员

D.监督人员

A.绩效计划书

B.绩效指标

C.绩效反馈

D.绩效收集的信息

B相对测评

C直接测评

D间接测评

A.准备

B.实施

C.结果

D.反馈