A.两者的期间目标一致
B.两者的管理理论和统计理论基础一致
C.两者的工作中心一致
D.两者执行的标准一致
第2题
A.两者的指导思想不同
B.TQM能进行国际认证
C.ISO9000是通用标准,TQM未规范化
D.ISO9000强调方法和工具,TQM强调文件化
第4题
A、两者都是现代会计的组成部分
B、两者的具体目标相同
C、两者共享部分信息
D、两者相互制约、相互补充
第5题
A.两者的报告期间不同
B.两者的信息精度不同
C.两者的计量单位相同
D.两者的服务对象不同
第8题
A.现代人力资源管理理论是以人力资本理论为根据的
B.人力资本理论是人力资源管理理论的基础部分和重要内容
C.人力资源管理理论与人力资本理论差异不大,可以相互替代
D.人力资源理论是人力资本理论的基础
E.两者都是在研究人力作为生产要素在经济增长和发展理论中的作用中产生的
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