第1题
A.直接责任
B.监管责任
C.主管责任
D.分管领导责任
E.重要领导责任
第2题
A.物管部主管当日总值班经理
B.物管部主管物管部经理
C.当日总值班经理物管部经理
D.物管部经理主管副总经理
第6题
A.商管部经理、人事行政部经理、物管部经理、总经理
B.楼面主管、商管部经理、物管部副经理、物管部经理
C.人事行政部经理、商管部经理、物管部副经理、物管部经理
D.资产专员、人事行政部经理、商管部经理、物管部经理
第7题
A.综合办公室、行政人事办公室、人事部、人力资源部
B.操作管理中心、政策监控中心、顾问服务中心
C.人事管理部、人力资源部、人力资本部
D.直线经理、HR事业部、人力资源三支柱
第10题
A.该下属应该承担全部责任,因为总经理授权他去进行谈判。
B.总经理应承担一部分责任,因为该谈判对公司关系重大,他应该亲自参加谈判。至少应该承担用人不当与监督失职的责任。
C.公司总经理无需承担任何责任,因此他已授权其下属。
D.总经理若委托一位经验丰富的下属参加谈判,则可避免承担全部责任。
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