A.操作规范化
B.差别计件工资制
C.科学训练工人
D.工人的福利
第4题
A.工作定额制
B.标准化原理
C.职能工长制
D.差别计件工资制
第7题
A.制定科学的作业方法,以代替过去单凭工人经验作业的方法
B.科学的挑选并培训工人,使他们学会按最好的工作方法进行工作
C.提出了具有刺激性的计件奖励工资制
D.计划职能与执行职能相分离
第10题
A.标准工时制与计件工资制之间有非常大的不同
B.标准工时制与计件工资制非常相似,是计件工资制的一种变形
C.计件工资制依据产品的计件工资率确定工人的报酬
D.标准工时制则依据工人生产效率高于标准水平的百分比付给工人同等比例的奖金
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