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[单选题]

人力资源部负责入场(厂)员工核准、安全培训、()持证上岗情况的检查和问题复查。

A.项目经理

B.安全员

C.特种作业人员

D.施工员

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更多“人力资源部负责入场(厂)员工核准、安全培训、()持证上岗情况的检查和问题复查。”相关的问题

第1题

监督检查分包商在施工现场的专(兼)职安全员配置和履职、作业人员安全教育培训、()及现场安全措施落实等情况

A.特种作业人员持证上岗、安全技术交底

B.施工机具的定期检验、安全技术交底

C.特种作业人员持证上岗、施工机具的定期检验

D.风险预控和分析、施工机具的定期检验

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第2题

()等应按照国家法律法规的要求持证上岗

A.项目经理、操作工

B.项目经理、技术管理人员、安全管理人员

C.项目经理、施工质量检查人员、特种作业人员

D.五大员、特种作业人员

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第3题

()等应按照国家法律法规的要求持证上岗。

A.项目经理、操作工

B.项目经理、技术管理人中员、安全管理人员

C.项目经理、施工质量检查人员、特种作业人员

D.五大员、特种作业人员

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第4题

施工过程中,应不定期核查承包商项目经理、安全管理人员、现场技术负责人、特种作业人员、特种设备作业人员和关键工种人员是否与投标文件中承诺的人员相一致,并检查持证情况。当发现无证上岗时,应立即清出施工现场。()
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第5题

严格执行特殊工种、特种作业人员持证上岗制度()要严格执行特殊工种、特种作业人员进行入场资格审查制度,审查上岗证件的有效性

A.项目监理部

B.发包方

C.承包商

D.工作负责人

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第6题

()应由取得相应资质的安全培训机构进行培训,并持证上岗。

A.企业主要负责人

B.安全生产管理人员

C.特种作业人员

D.生产岗位班组长

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第7题

特种作业人员经依法培训合格后,必须持证上岗作业。()
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第8题

法规规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训,取得()方可上岗作业

A.特种作业操作资格证书

B.培训合格证书

C.相应资格

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第9题

()、()、机械设备、工具操作人员,须经专业安全技术培训考试合格后,方准持证上岗。

A.行车

B.特种作业人员

C.餐车

D.邮政

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