层次谬误指在社会调查中，研究者用一种比较大的集群分析单位做研究，而用另一种比较小的或非集群分析单位作结论的现象。（)

A.区间谬误

B.访谈误差

C.层次谬误

D.抽样误差

A.分析单位是研究者所要调查和描述的对象

B.分析单位是研究的基本单位

C.研究的最终目的是将分析单位的特征进行描述并揭示某种社会现象

D.分析单位完全等同于抽样单位

E.分析单位是研究结论中所要揭示的单位

A.调查对象

B.研究内容

C.分析单位

D.研究主题

A.录用比较小

B.录用比较大

C.应聘比较小

D.应聘比较大

A.样本规模比较小

B.样本规模比较大

C.通常要有研究假设

D.通常不需要研究假设

A.向具有隶属关系的上级单位报送的文件

B.向所属被领导单位或组织发出的文件

C.向一切比本单位级别层次高的单位发出的文件

D.向一切比本单位级别层次低的单位发出的文件

A.自由度偏少、重量比较小

B.自由度偏少、重量比较大

C.自由度偏多、重量比较小

D.自由度偏多、重量比较大