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组织中为什么能存在着非正式的群体结构?

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第1题

()群体是由组织结构来定义的。
()群体是由组织结构来定义的。

A.非正式的

B.正式的

C.友好的

D.有趣的

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第2题

企业为什么要研究非正式组织?(你怎么看待组织中的小团体,小宗派)

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第3题

在组织中存在着正式组织与非正式组织,二者之间的一个重大的区别就是正式组织是以()为重要标准。
在组织中存在着正式组织与非正式组织,二者之间的一个重大的区别就是正式组织是以()为重要标准。

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第4题

组织中的非正式结构是由于()原因形成的。
组织中的非正式结构是由于()原因形成的。

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第5题

试述组织中的非正式结构存在的原因及其功能。

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第6题

20世纪30年代,梅奥的霍桑试验发现了存在于一切组织中的()。
20世纪30年代,梅奥的霍桑试验发现了存在于一切组织中的()。

A.群体

B.团队

C.正式组织

D.非正式组织

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第7题

群体价值观是指正式或非正式的群体所拥有的价值观,它影响到个人的行为和组织的行为。()
群体价值观是指正式或非正式的群体所拥有的价值观,它影响到个人的行为和组织的行为。()

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第8题

一个组织的内部,其组织机构包括了:()。
一个组织的内部,其组织机构包括了:()。

A.组织内部机构的层次划分

B.组织内部对人事的安排

C.领导者在具体的工作中,如何调配人员,结成工作的群体的活动

D.正式结构与非正式结构

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第9题

大众体育健身点属于非正式体育群体()
大众体育健身点属于非正式体育群体()

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第10题

奠定非正式组织理论基础的是()。
奠定非正式组织理论基础的是()。

A.霍桑实验

B.动态平衡理论

C.群体动力学说

D.期望理论

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