A.动态课程开发
B.员工入职开发
C.固定课程开发
D.固定开发课程设置
第1题
A.课程开发项目计划
B.模块分类与设计
C.培训内容开发
D.项目进度管理
第2题
第3题
A.中观课程开发
B.课程内容开发
C.宏观课程开发
D.微观课程开发
第4题
A.开发培训课程的必要性
B.开发培训课程的需求定位和开发方法
C.开发培训课程的可行性
D.开发培训课程的科学性
第5题
A.课程架构
B.课程模块设置
C.开发维护队伍
D.课程开发与管理制度
第6题
第7题
A.谁来开发
B.为什么开发
C.怎样开发
D.为谁开发
第8题
A.对校本课程开发方案的评价
B.对校本课程实施过程的评价
C.对校本课程开发目标定位的评价
D.对校本课程开发情境的评价
第9题
A、研制—开发—推广
B、开发—研制—推广
C、实践—评估—开发
D、评估—实践—开发
第10题
A.概念重建主义课程范式
B.实践性课程开发理论
C.泰勒原理
D.科学化课程开发理论
第11题
A.课程开发可以支配培训项目内容
B.课程开发可以决定培训项目内容
C.课程开发可以匡正培训项目的偏颇
D.课程开发可以引领培训项目内容
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