更多“《内部推荐奖励制度》中,人力资源部人员和推荐岗位的直接上级不享受推荐奖励()”相关的问题
第1题
根据公司《内部员工推荐管理办法》规定,符合规定的岗位,被推荐人入职满1年的,推荐人总共可奖励600元()
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第2题
公共就业服务机构在提供岗位推荐和用人推荐服务时,不可采用自动匹配的方式推荐岗位信息和求职信息。()
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第3题
岗位推荐是指根据劳动者的求职意愿,向其推荐岗位信息的服务。()
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第4题
导购人员要根据顾客的需求和喜好进行推荐,积极推荐新品,抓住卖点,讲解优点和特点,不夸大,不欺瞒。()
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第5题
“职业介绍机构人职匹配”形式,包括的具体业务有:推荐岗位、用人推荐、委托培训。()
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第6题
产品推荐过程中客服有四种表现类型:忽略推荐,盲目推荐,勇敢推荐和善于推荐。()
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第7题
岗位推荐流程的第一步是指导、帮助劳动者查询岗位信息。()
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第8题
《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定选拔任用党政领导干部,应当经过民主推荐。民主推荐包括谈话调研推荐和会议推荐,推荐结果作为选拔任用的重要参考,在二年内有效()
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第9题
内部招聘中,内部职员职能自行申请适当职位,不能推荐其他候选人。()
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第10题
考察要综合考虑推荐结果与日常了解、综合分析研判以及岗位匹配度等因素,要防止把推荐票等同于选举票、简单以推荐票取人()
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