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[单选题]

根据《职业病防治法》的规定,下列关于职业病病人依法字受的职业病待遇的说法中,错误的是()

A.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、复和定期检查

B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离岗位并妥善安置

C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予岗位津贴

D.职业病病人变动单位,其依法字有的职业病待遇应进行相应调整

答案
D、职业病病人变动单位,其依法字有的职业病待遇应进行相应调整
解析:关于职业病病人依法字受的职业病待遇的说法中,错误的是职业病病人变动单位,其依法字有的职业病待遇应进行相应调整。
更多“根据《职业病防治法》的规定,下列关于职业病病人依法字受的职业病待遇的说法中,错误的是()”相关的问题

第1题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位在发生()等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

A.分立

B.合并

C.解散

D.破产

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第2题

10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过了《中华人民共和国职业病防治法》。关于职业病的诊断说法错误的是()

A.应当由市级以上的人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担

B.劳动者可在用人单位所在地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断

C.职业病诊断标准由国务院卫生行政部门制定

D.职业病诊断证明应当由参与诊断的医师共同签署

E.职业病诊断要结合职业史,现场危害调查等

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第3题

用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业危害的作业的劳动者进行健康检查,()

A.并向劳动者说明情况

B.并按照国家有关规定妥善安置职业病病人

C.并终止职业病病人依法享有的待遇

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第4题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位必须依法参加工伤社会保险。()
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第5题

用人单位违反职业病防治法规定,有下列哪些行为的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。()
用人单位违反职业病防治法规定,有下列哪些行为的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。()

A.未提供职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,或者提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品不符合国家职业卫生标准和卫生要求的

B.未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的

C.未按照规定承担职业病诊断、鉴定费用和职业病病人的医疗、生活保障费用的

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第6题

职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变。用人单位发生分立、合并、解散、( )等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病人
职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇不变。用人单位发生分立、合并、解散、()等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病人

A.破产

B.下岗

C.重组

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第7题

《职业病防治法》规定:“用人单位必须为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。”()
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第8题

根据职业病防治法的规定,卫生规程适用的阶段分为()。

A.职业病的前期预防

B.劳动过程中的防护和管理

C.职业病诊断和职业病病人的保障

D.工伤保险申报

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第9题

《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位对从事()的劳动者,应当给予适当岗位津贴

A.艰苦劳动

B.脑力劳动

C.体力劳动

D.接触职业病危害作业

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第10题

《中华人民共和国职业病防治法》规定:用人单位应依法参加()保险

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