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要求领导者对领导方法不能生搬硬套,具体问题具体分析的是指领导方法的（)。

A.客观性

B.动态性

C.条件性

D.目的性和时效性

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更多“要求领导者对领导方法不能生搬硬套,具体问题具体分析的是指领导方法的（)。”相关的问题

第1题

“领导方法不是领导者心灵的自由创造物”描述的是领导方法的哪个特征？（)

A.动态性

B.客观性

C.条件性

D.时效性

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第2题

领导方法要“随时而变，因俗而动”是指领导方法的（)。

A.A.客观性

B.B.动态性

C.C.条件性

D.D.目的性和时效性

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第3题

领导方法的相对真理性即是领导方法的（)。

A.时效性

B.动态性

C.目的性

D.条件性

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第4题

领导方法往往存在时间上的“保鲜期”，这句话体现了领导方法的()。
领导方法往往存在时间上的“保鲜期”，这句话体现了领导方法的（)。

A、动态性

B、时效性

C、条件性

D、适应性

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第5题

使领导活动能够协调运行，保持与外部环境的适应性，最大限度、最有效地实现领导目标的是领导方法的（)。

A.条件性

B.时效性

C.动态性

D.目的性

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第6题

“领导方法要‘随时而变，因俗而动’，不断适应变化着的具体时空条件下的领导系统”指的是领导方法的（)。

A.动态性

B.时效性

C.条件性

D.目的性

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第7题

()是领导者为履行领导职能、达成领导目标而采取的各种措施和手段的总和，具有目的性、客观性、静态性和条件性、实效性等特征。
（)是领导者为履行领导职能、达成领导目标而采取的各种措施和手段的总和，具有目的性、客观性、静态性和条件性、实效性等特征。

A、领导经验

B、领导科学

C、领导方法

D、领导艺术

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第8题

连接和实现领导工作目标的桥梁是（)。

A.领导者

B.被领导者

C.领导方法

D.领导体制

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第9题

《信息技术安全性评估准则》经常被称为（）

A.AA标准

B.BB标准

C.CC标准

D.DD标准

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第10题

领导艺术是指领导风格和领导方法的有效性和巧妙性（）
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