A.高层领导对培训的全过程负责
B.全程的参与提供认可和支持,从而更好的推动绩效管理培训的进程
C.进行培训需求分析
D.承担全公司范围内进行绩效管理培训宣传和沟通的辅助性任务
第2题
A.组织的战略目标
B.各部门的目标
C.各部门的工作计划
D.每个员工的绩效目标
第5题
A、在绩效管理实施前进行培训
B、在绩效管理实施过程中进行培训
C、在绩效管理完成一个循环之后进行培训
D、在绩效管理的各个阶段进行培训
第6题
A、在绩效管理实施前进行培训
B、在绩效管理实施过程中进行培训
C、在绩效管理完成一个循环之后进行培训
D、以上全不正确
第7题
A、直接主管和员工
B、人力资源管理人员和员工
C、人力资源管理人员和高层管理者
D、直接主管的高层管理者
第8题
A.工作出勤率来评估
B.工作态度来评估
C.工作绩效来评估
D.精神状态来评估
第9题
A、在绩效管理完成一个循环之后进行培训
B、在绩效管理实施过程中进行培训
C、在绩效管理实施之前进行培训
D、以上全不正确
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