专业管理案例主要是涉及某一职能领域的案列，如生产、财务、营销、人力资源管理等，都可以根据专业课程学习的需要，编写某一职能领域的案例。（)

A.范围管理、时间管理

B.质量管理、人力资源管理

C.采购管理、沟通管理

D.价值管理、系统管理

A.人力资源管理职能

B.人力资本管理

C.战略人力资源管理

D.数字化人力资源管理

A.工程项目的人力资源管理有时只是企业人力资源管理的一部分

B.根据项目所采取的组织结构形式不同而有所不同

C.管理的重点与工程项目的内容密切相关

D.不受项目所采取组织结构形式的影响

E.管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业

A.财务

B.会计

C.生产

D.物料管理

A．协同办公管理

B．人力资源管理

C．项目管理

D．信息管理

A.管理理念一致

B.追求的最终目标一致

C.管理方式一致

D.管理主体和工作范围一致

A.网络

B.数字

C.制造

D.信息