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[多选题]

甲药店向王某推荐乙公司生产的减肥药品,王某买回使用后,不仅没有减肥效果,反而产生了腹痛等不良反应,为此支出医疗费用若干,后经质检部门认定,该减肥药品系劣质药品。王某遂起诉甲药店索赔。下列说法正确的有()

A.王某可以要求甲药店承担侵权责任

B.王某只能要求乙公司承担侵权责任

C.王某可以要求乙公司承担侵权责任

D.如果甲药店对该减肥药品属于劣质产品并不知情,无须承担侵权责任

E.如果甲药店承担了侵权责任,可以向乙公司追偿

答案
ACE
解析:(1)因产品存在缺陷造成损害的,被侵权人可以向产品的生产者请求赔偿,也可以向产品的销售者请求赔偿;(2)产品缺陷由生产者造成的,销售者赔偿后,有权向生产者追偿。
更多“甲药店向王某推荐乙公司生产的减肥药品,王某买回使用后,不仅没有减肥效果,反而产生了腹痛等不良反应,为此支出医疗费用若干,后经质检部门认定,该减肥药品系劣质药品。王某遂起诉甲药店索赔。下列说法正确的有(…”相关的问题

第1题

消费者王某在甲购物超市购买吹风机后,在使用该吹风机时因商品存在缺陷造成王某受伤。下列说法正确的是()

A.王某只能向该商品生产者主张赔偿

B.若销售者有证据证明该缺陷是向甲购物超市提供商品的经销商乙公司所造成的,王某只能向乙公司主张赔偿

C.王某既可以向甲购物超市要求赔偿,也可以向生产者要求赔偿

D.王某应当先向甲购物超市主张赔偿

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第2题

某市甲、乙两厂均生产-种“记忆增强器”产品。用产品的质量比乙厂产品好得多,因而其市场占有率远远高于乙厂。王某是甲厂技术人员。乙厂为提高本厂的市场占有率,付给王某一大笔“技术咨询费”,获取其提供的甲厂技术秘密。乙厂运用这些技术对自己的产品进行了改进。同时,乙厂在本市电视台发布广告声称本厂生产的记忆增强器功效迅速质量可靠,其他厂家生产的同类产品质量无保证,呼吁消费者当心。另外,乙厂还以高额回扣诱使本市几家大型商场的购货人员不再采购甲厂产品。本市消费者李某等人在使用乙厂产品段时间后,不仅记忆力没有增强,反而出现了神经衰弱症状。李某等人在电视台的协助下,向乙厂反映了情况。乙厂随后发现,王某提供的甲厂技术资料缺少几项关键技术,致使乙厂产品存在质量缺陷。乙厂的下列行为,哪些构成不正当竞争?()

A.向甲公司的工作人员行贿,以获得甲厂的技术秘密

B.向本市大型商场的购货人员行贿,使他们只采购本厂产品

C.在电视广告中发布使人误解的虚假宣传

D.在电视广告中散布虚假事实,损害竞争者的商品信誉

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第3题

王某投资设立了甲个人独资企业,由于经营困难,解散了该公司,并发出公告。乙公司是甲企业的债权人,由于没有看到公告,所以未申报债权。2005年9月1日清算结束,并到企业登记机关注销了企业登记。关于乙公司的债权,以下说法正确的是()

A.甲企业清算结束,王某对乙公司的责任消灭

B.乙公司如在2015年9月1日前不对王某提出偿债请求,王某对乙公司的责任消灭

C.乙公司如在2006年9月1日前不对王某提出偿债请求,王某对乙公司的责任消灭

D.乙公司如在2010年9为1日前不对王某提出偿债请求,王某对乙公司的责任消灭

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第4题

2014年12月15日,王某到甲公司上班,但双方尚未签订书面合同;甲公司聘用王某的下列做法中,不符合劳动合同法律制度规定的是()

A.甲公司要求王某将大学本科毕业证交存公司人事部门保管

B.甲公司要求王某如实填写其家庭成员基本情况和本人教育经历

C.甲公司书面通知王某,其劳动合同将随同批入职的其他员工在2014年12月30日签订

D.甲公司向王某发放员工手册,并告知王某员工手册中的内容视为劳动合同的组成部分

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第5题

王某2019年6月1日进入甲公司工作,2019年12月31日,该公司仍未与王某签订书面劳动合同。下列关于甲公司与王某劳动关系的表述中,正确的有()。

A.甲公司应与王某补订书面劳动合同,并支付经济补偿

B.甲公司与王某之间不存在劳动关系

C.甲公司与王某之间视为已订立无固定期限劳动合同

D.王某可与甲公司终止劳动关系,甲公司应支付经济补偿

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第6题

甲公司与王某签订了1年期限的劳动合同,后王某上班后经常无故迟到、旷工,严重违反甲公司规章制度,甲公司现欲解除与其的劳动合同。下列关于甲公司与王某劳动合同解除的表述中,正确的是()。
甲公司与王某签订了1年期限的劳动合同,后王某上班后经常无故迟到、旷工,严重违反甲公司规章制度,甲公司现欲解除与其的劳动合同。下列关于甲公司与王某劳动合同解除的表述中,正确的是()。

A.甲公司额外支付王某1个月工资后,可解除与王某的劳动合同

B.甲公司提前30日以书面形式通知王某,可解除与王某的劳动合同

C.劳动合同期限未满,甲公司不能单方解除劳动合同

D.甲公司可随时通知王某解除劳动合同

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第7题

2016年10月12日,王某到甲公司应聘工作,10月15日,王某开始在甲公司工作,10月20日双方订立了书面
劳动合同,合同约定:合同期限3年(不包含试用期),试用期3个月;试用期月工资2400元,试用期满月工资3000元;试用期内王某若违反公司规章制度,甲公司可随时通知其解除劳动合同。

2017年8月甲公司派王某去德国接受2个月的高级技术培训,双方补充协议约定:公司支付培训费用100000元,王某的服务期为5年,违反服务期约定应支付违约金100000元,培训结束后月工资提高至6000元。王某培训期满回国后,成为公司的技术骨干,并与公司签订了竞业限制协议。

2018年3月1日,甲公司得知王某私下与乙公司也建立了劳动关系,遂要求王某解除与乙公司的劳动关系,王某拒绝并于次日离开甲公司到乙公司工作,由此给甲公司造成重大经济损失。

已知:甲公司所在地月最低工资标准为2000元。

要求:

根据上述资料,分别回答下列问题。

1.王某与甲公司之间劳动关系建立的时间是()。

A、2016年10月12日

B、2016年10月15日

C、2016年10月20日

D、2017年1月15日

2.双方在劳动合同中对试用期所作的下列约定中,符合法律规定的是()。

A、试用期3个月

B、试用期内刘某若违反公司规章制度,甲公司可随时通知其解除劳动合同

C、试用期月工资2400元

D、试用期不包含在劳动合同期限内

3.双方在补充协议中所作的下列约定中,符合法律规定的是()。

A、王某的服务期为5年

B、王某违反服务期约定应支付违约金100000元

C、甲公司支付培训费用100000元

D、王某月工资提高至6000元

4.下列关于王某离开甲公司到乙公司工作法律后果的表述中,正确的是()。

A、甲公司无须向王某支付经济补偿金

B、甲公司无权要求王某支付违约金

C、甲公司无权要求王某支付经济补偿金

D、甲公司有权要求王某支付违约金

此题为判断题(对,错)。

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第8题

王某在甲公司购买了一辆小汽车,半年后去甲公司维护保养。维修人员告诉王某该汽车的安全气囊电脑有问题,需要更换。王某认为这个属于产品质量问题,要求免费进行更换,但是甲公司认为是王某使用不当造成的,要求王某自己承担费用,王某投诉至市场监管部门。经调查,该汽车使用的安全气囊电脑在销售时不符合产品说明所表述的质量状况。根据《产品质量法》的规定,下列哪一说法是正确的?()
王某在甲公司购买了一辆小汽车,半年后去甲公司维护保养。维修人员告诉王某该汽车的安全气囊电脑有问题,需要更换。王某认为这个属于产品质量问题,要求免费进行更换,但是甲公司认为是王某使用不当造成的,要求王某自己承担费用,王某投诉至市场监管部门。经调查,该汽车使用的安全气囊电脑在销售时不符合产品说明所表述的质量状况。根据《产品质量法》的规定,下列哪一说法是正确的?()

A.王某有权请求甲公司承担违约责任

B.王某只能请求该汽车生产企业承担免费更换责任

C.王某有权请求甲公司承担产品侵权责任

D.甲公司和该车生产商应当连带承担产品侵权责任

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第9题

张某原是甲建筑公司的采购员,辞职后与王某合办了一家乙建筑设备租赁公司。张某现以甲公司的名义与其长期负责的甲公司的大客户丙公司签了3000吨钢材购销合同,丙公司对张某辞职并不知情。则对该合同承担付款义务的应是()。
张某原是甲建筑公司的采购员,辞职后与王某合办了一家乙建筑设备租赁公司。张某现以甲公司的名义与其长期负责的甲公司的大客户丙公司签了3000吨钢材购销合同,丙公司对张某辞职并不知情。则对该合同承担付款义务的应是()。

A、甲建筑公司

B、乙建筑设备租赁公司

C、张某

D、张某、王某与乙建筑设备租赁公司

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第10题

王某原是甲建筑公司材料员,辞职后成立一物资经销公司。王某利用手头有的原盖甲公司公章的空白合同与某设备供应公司签订货物购销合同,设备供应公司对王某辞职并不知晓。请问对该合同承担付款义务的是()

A.甲建筑公司

B.物资经销公司

C.王某

D.王某和甲建筑公司

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第11题

2016年8月10日,王某初次就业即到甲公司工作。2018年1月10日,王某向甲公司提出当年年休假申请,王某依法可享受的年休假天数为()。
2016年8月10日,王某初次就业即到甲公司工作。2018年1月10日,王某向甲公司提出当年年休假申请,王某依法可享受的年休假天数为()。

A、0天

B、3天

C、5天

D、10天

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