A、一种以“追求卓越”为目标的管理方式
B、一种“以人为本”的管理方式
C、一种“以员工为中心”的管理方式
D、一种“面向实践、以方法为主”的管理方式
第1题
A.战略导向性
B.以市场为基础
C.以绩效改进为最终归宿
D.内部激励性
第4题
A.标杆管理是一种通过相互比较来改善本部门、本组织绩效的管理方式。
B.标杆管理是一个认识和引进最佳实践,以提高绩效的过程。
C.标杆管理的目的在于提高组织绩效,追求卓越。
D.标杆管理于20世纪50年代初期被引入公共管理领域,成为推动政府绩效改进的重要工具之一。
第5题
A.以职能部门为中心
B.业务开展以流程为中心
C.以整个流程的执行结果来评定各级管理人员的薪酬标准
D.以先进技术更新企业的信息平台
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