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[主观题]

某企业基本生产车间生产工人的计时工资共计16620元,规定按定额工时比例在A、B两种产品之间进行

分配。这两种产品的工时定额为:A产品30分钟,B产品15分钟;投产的产品数量为:A产品9500件,B产品8700件;辅助生产车间(只提供一种劳务)生产工人工资4890元;基本生产车间管理人员工资2790元,辅助生产车间管理人员工资1340元;行政管理部门人员工资4090元。应付工资总额29730元。

要求:根据以上资料,分配A、B两种产品工人工资并编制分配工资费用的会计分录。

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第1题

根据本月份工资结算凭证汇总的工资费用为:基本生产车间生产甲乙两种产品,生产工人的计时工资共计48160元,管理人员工资1840元。甲产品完工10000件,乙产品完工8000件。单件产品工时定额:甲产品3.2小时,乙产品3小时。要求:按定额工时比例分配甲乙产品生产工人的工资,编制工资分配的会计分录。

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第2题

某企业基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品。7月份发生的生产工作的职工薪酬共计14700元,甲产品完工1000件,乙产品完工400件,丙产品院工450件,单件产品工时定额:甲产品2.5小时,产品2.45小时,产品1.6小时。要求按定额工时比例分配甲、乙、产品生产工人的职工薪酬,计算正确的是()。

A.丙2520

B.甲、乙、两分别为4900

C.甲8750

D.乙3430

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第3题

某企业的生产车间生产甲、乙两种产品,本月该车间共发生制造费用480000元,生产甲产品生产工人工时为4800小时,生产乙产品生产工人工时为7200小时。按生产工人工时比例法分配制造费用,甲、乙产品应负担的制造费和分别为()

A.190000元,280000元

B.19200元,28000元

C.190000元,28800元

D.192000元,288000元

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第4题

天一公司设有一个基本生产车间和两个辅助生产车间,基本车间生产甲、乙两种产品,辅助车间分别供
电和提供修理劳务。2005年3月初分别投产甲、乙产品1000件、2000件,本月有关资料如下: 1.甲乙产品共同耗用原材料10000千克,每千克12元,甲乙产品单位消耗定额分别为6千克,5千克,车间一般耗用材料5000元。 2.本月共发生应付工资60000元,其中甲乙产品共同发生52000元,车间管理人员工资8000元。甲产品单位实际工时5小时,乙产品单位实际工时4小时,并按规定比例提取职工福利费。 3.生产车间发生固定资产折旧费3200元。 4.供电车间和机修车间发生的实际发生费用总额分别为29000元和26000元,供应的对象和数量为:机修车间用电8000度,基本生产车间用电80000度;供电车间修理用工时500小时,基本生产车间修理用工时6000小时。要求: 1.按材料消耗定额分配材料费用,并编制会计分录。(写出计算过程) 2.按甲乙产品的生产工时比例分配生产工人的工资,计提福利费,并编制会计分录。(写出计算过程)3.编制固定资产折旧的会计分录4.用交互分配法分配辅助生产费用,(写出计算过程)编制会计分录。(保留两位小数)

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第5题

某企业“制造费用”共计90000元,月末按工时在甲、乙两种产品之间进行分配,其中甲产品耗用2000工时,乙产品耗用1000工时,则甲产品应分配的制造费用为()

A.60000元

B.30000元

C.90000元

D.45000元

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第6题

某企业生产甲,乙两种产品,2014年12月共发生生产工人工资70000元,福利费10000元,上述人工费按生产工时比例在甲乙产品之间分配,其中,甲产品的生产工时为1200小时,乙产品的生产工时为800小时,该企业生产甲产品应分配的人工费为()元。

A.28000

B.42000

C.32000

D.48000

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第7题

资料:宏泰公司设有一个基本生产车间生产甲、乙两种产品,均是单步骤的大量生产,采用品种法计算产品
成本,同时设置一个辅助生产车间修理车间负责提供修理服务,该厂规定,辅助生产车间所发生的费用全部在“生产成本-辅助生产成本”账户核算,甲、乙产品生产成本明细账设“直接材料”、“直接人工”、“制造费用”成本项目,直接用于产品生产的动力费并入“制造费用”成本项目。

2016年10月份发生的生产费用资料如下:

1.本月共发生材料费用110000元,其中生产甲产品直接耗用A材料40000元,生产乙产品直接耗用A材料39000元。生产甲、乙两种产品共同耗用B材料14000元,甲产品和乙产品B材料的定额耗用量分别为900千克、500千克。修理车间耗用A材料8000元,基本生产车间一般耗用A材料5000元,企业行政管理部门耗用A材料4000元。甲、乙两种产品共同耗用的材料按定额耗用量比例分配。

2.本月基本生产车间生产工人工资918000元,按生产工时比例分配。两种产品共耗生产工时70000小时,其中甲产品42000小时,乙产品28000小时,车间管理人员工资29000元;修理车间人员工资5700元;厂部管理人员工资50000元。

3.提取本月固定资产折旧费共26000元,其中基本生产车间计提10500元,修理车间计提9000元,管理部门计提6500元。

4.本月共用电283800度,每度电0.5元,共应支付电费141900元,不考虑增值税,其中生产车间生产动力耗电28800度,按生产工时比例分配。基本生产车间照明65000度,修理车间用电80000度,管理部门耗电50000度,销售部门用电20000度,工程建设用电40000度。

5.本月修理车间为基本生产车间提供修理服务1370小时,为管理部门提供630小时。按直接分配法分配辅助生产成本。

6.按生产工时比例分配并结转本月制造费用。

7.本月甲产品完工产品600件,在产品100件。乙产品完工产品720件,在产品180件。甲、乙产品均系投产时一次投料,月末在产品完工程度为50%,月末在产品成本按约当产量法计算。月初在产品成本:甲产品直接材料20000元,直接人工10000元,制造费用10000元;乙产品直接材料35000元,直接人工15000元,制造费用8000元。

要求:编制相关会计分录,题目中未出现的数据,需要有必要的计算过程,计算结果保留两位小数。

1.编制材料分配的会计分录

2.编制工资分配的会计分录

3.编制固定资产计提折旧的会计分录

4.编制电费分配的会计分录。

5.编制辅助生产费用分配的会计分录。

6.编制制造费用分配的会计分录。

7.计算并结转甲产品完工产品成本,编制甲完工产品入库的会计分录。

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第8题

某企业为单步骤简单生产企业,设有一个基本生产车间,连续大量生产甲、乙两种产品,采用品种法计算
产品成本。另设有一个供电车间,为全厂提供供电服务,供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”科目归集核算。

2011年12月份有关成本费用资料如下:

(1)12月份发出材料情况如下:

基本生产车间领用材料2400千克,每千克实际成本40元,共同用于生产甲、乙产品各200件,甲产品材料消耗定额为6千克,乙产品材料消耗定额为4千克,材料成本按照定额消耗量比例进行分配;车间管理部门领用50千克,供电车间领用100千克。

(2)12月份应付职工薪酬情况如下:

基本生产车间生产工人薪酬150000元,车间管理人员薪酬30000元,供电车间工人薪酬40000元,企业行政管理人员薪酬28000元,生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配,本月甲产品生产工时4000小时,乙产品生产工时16000小时。

(3)12月份计提固定资产折旧费如下:

基本生产车间生产设备折旧费32000元,供电车间设备折旧费11000元,企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。

(4)12月份以银行存款支付其他费用支出如下:

基本生产车间办公费24000元,供电车间办公费12000元。

(5)12月份供电车间对外提供劳务情况如下:

基本生产车间45000度,企业行政管理部门5000度,供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法对外分配。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列第(1)至(5)小题。

(1)根据资料(1),12月份甲、乙产品应分配的材料费用正确的是()。

A、甲产品1440元

B、甲产品57600元

C、乙产品960元

D、乙产品38400元

(2)根据资料(2),12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是()。

A、甲产品36000元

B、甲产品30000元

C、乙产品144000元

D、乙产品120000元

(3)根据资料(2),12月份分配职工薪酬,下列各项表述正确的是()。

A、生产成本增加150000

B、应付职工薪酬增加248000

C、制造费用增加30000

D、辅助生产成本增加40000

(4)根据资料(1)至(5),下列各项中,关于12月末分配转出供电车间生产费用的会计处理正确的是()。

A、借:制造费用 60300

管理费用6700

贷:辅助生产成本 67000

B、借:制造费用 56700

管理费用6300

贷:辅助生产成本 63000

C、借:辅助生产成本 49500

管理费用5500

贷:辅助生产成本 55000

D、借:制造费用 50400

销售费用5600

贷:辅助生产成本 56000

(5)根据资料(1)至(5),12月份基本生产车间归集的制造费用是()元。

A、88000

B、138400

C、144700

D、148300

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第9题

要降低单位产品的生产工人计时工资和按生产工时分配的间接计入费用,必须进行下列日常控制()。

A.控制生产工资总额和间接计入费用总额不超过计划

B.控制生产工时总额不低于计划

C.控制非生产工时不超过计划

D.控制单位产品的生产工时不超过定额

E.控制产品的产量不超过计划

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第10题

H公司12月份应付职工薪酬情况如下:基本生产车间生产工人薪酬150000元,车间管理人员薪酬30000元
,供电车间工人薪酬40000元,企业行政管理人员薪酬28000元,生产工人薪酬按生产工时比例在甲乙产品间进行分配,本月甲产品生产工时4000小时,乙产品生产工时16000小时。请回答下列问题:

1.12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是()元。

A.甲产品36000

B.甲产品30000

C.乙产品144000

D.乙产品120000

2.12月份分配职工薪酬,下列表述正确的是()。

A.生产成本增加150000元

B.应付职工薪酬增加248000元

C.制造费用增加30000元

D.附注生产成本增加40000元

3.12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是()元。

A.甲产品36000

B.甲产品30000

C.乙产品144000

D.乙产品120000

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