更多“从宏观上来看,人力资源与其他资源的根本区别是()”相关的问题
第1题
人力资源与其他资源的最根本区别在于人力资源具有()。
点击查看答案
第2题
与其他任何资源不同,人力资源属于人类自身所有,存在于人体之中是一种“活”的资源,与人的生理特征、基因遗传等密切相关,具有()。
点击查看答案
第3题
酒店资源包括人力资源、财力资源、物力资源、信息资源等。与酒店的其他资源相比,()是人力资源区别于其他资源最根本的方面。
点击查看答案
第4题
企业人力资源与技术,资本等非人力资源最重要的区别是()。
点击查看答案
第5题
酒店人力资源与酒店的其他资源相比,酒店人力资源具有()特征。
A.能动性
B.时效性
C.再生性
D.两重性
E.社会性
点击查看答案
第6题
在饭店的所有资源中,人力资源是决定性的资源。这是因为人力资源具有()的特征
点击查看答案
第7题
酒店资源包括人力资源、财力资源、物力资源、信息资源等。与酒店的其他资源相比,()使人力资源既是生产者又是消费者。
点击查看答案
第8题
酒店资源包括人力资源、财力资源、物力资源、信息资源等。与酒店的其他资源相比,()是人力资源可持续开发得以实现。
点击查看答案
第9题
酒店资源包括人力资源、财力资源、物力资源、信息资源等。与酒店的其他资源相比,()使人力资源的形成、开发和利用都要受到时间的限制。
点击查看答案
第10题
人力资源与其他资源不同,它有自身的特点,主要包括:能动性、再生性、时效性、社会性和()。
点击查看答案