更多“管理是一个动态的协调过程。归纳起来，管理者要协调的主要还是人的活动及人与人之间的关系。()”相关的问题
第1题
现代西方人文主义思潮转向人与人的关系，重人与人之间的交往与协调。（)
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第2题
效益原理认为管理是一个动态过程，是管理者与被管理者共同达到既定目标的活动过程。（)
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第3题
协调公共关系活动不仅要协调好各个项目之间的联系，而且要协调好组织内部各个部门之间的关系。（)
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第4题
管理是指在一定组织中的管理者，运用一定的职能和手段来协调他人的活动，使别人同自己一起高效率地实现既定目标的活动过程。（)
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第5题
员工关系管理主要职责，下列不属于的是（)。
A.协调员工与管理者之间的关系
B.协调员工与员工之间的关系
C.引导建立积极向上的工作环境
D.更好地控制员工
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第6题
管理者通过一定的方式，协调各种关系，发挥人员的的积极作用，有效地使用物力、财力等管理资源，实现组织目标的活动过程。这是指（)。
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第7题
从行为方式看,领导和管理都是一种在组织外部通过影响人的协调活动,实现组织目标的过程（）
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第8题
可持续发展所强调的是人与人、人与自然、人与社会的和谐共处、平衡协调。（)
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第9题
项目沟通管理只涉及到协调某几个特定部门之间的关系。（)
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第10题
体温的相对恒定,主要取决于机体产热和散热活动之间的协调平衡（）
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