在行政管理中,行政机构会像金字塔一样不断增多,行政人员会不断膨胀,每个人都很忙,但组织效率越来越低下。这又被称为（)现象。

A.行政机构的设置

B.行政管理的过程和环节

C.行政管理的技术

D.行政人员的素质

E.行政系统的外部环境

霍哲认为，全面质量管理的顾客中心论，假定了在一种不断变化的环境中每个组织都应该是（)组织，和其他组织一样，政府公共组织为了生存都应该能够适应不断变化的环境

A.科层制行政组织有不断自我膨胀的内驱力

B.科层制组织中的行政公务员乃至行政部门有通过知识保密来获得和保持权力的激励

C.科层制组织存在政治的逆向控制问题

D.严格等级制的科层制组织中不可避免在会出现“彼德现象”

A.每个人的职业都是社会分工的一部分

B.每个人的职业不同，社会地位也不同

C.每个人都可以在自己的职业上为社会贡献，实现人生价值

D.每个人的职业生涯都需要不断调整

A.会不断增加

B.开始趋于增加，达到最大值后趋于减少

C.会不断减少

D.开始不断减少，达到最小值后趋于增加

A.升高

B.下降

C.不变

D.都不是

为了不断提高查询（)与（),搜索引擎会不断的对自身的算法进行改进。

A.效率、质量

B.质量、效率

C.结果、质量

D.质量、结果

A.异步电动机的工作特性是指，在定子绕组上施加额定电压(频率为50Hz)时，电动机转子转速、定子电流、功率因数、电磁转矩、效率等5个参数与“输出功率”的关系

B.当输出功率提升时，转速n下降，转差率s上升

C.随着输出功率提升，定子电流会升高

D.随着输出功率提升，异步电动机的输出效率会不断提升

E.随着输出功率提升，定子边功率因数会不断提升

F.电磁转矩会随着输出功率提升而增加，且近似呈现线性关系