主试人对被试人的测评，大多数是置于群体互动之中进行比较的整体测评，这体现了评价中心的（)。

A.动态性

B.整体互动性

C.行为性

D.全面性

A.整体互动性

B.形象逼真

C.行为性

D.动态性

A.情景模拟性

B.综合性

C.动态性

D.标准化

A.动态性

B.整体互动性

C.标准化

D.全面性

A.动态性

B.整体互动型

C.综合性

D.行为性

A.情景模拟性

B.综合性

C.动态性

D.标准化

A.定量测评

B.定性测评

C.动态测评

D.静态测评

B测评主试对被试的暗示

C测评主试在领导或权威人士的暗示下，很容易接受他们的看法

D由于测评主试对被试者持有某种偏见，而此偏见影响了测评结果

A.对需要测评的内容和工作所需能力及素质要求非常熟悉

B.参与评价中心的测评活动有助于被测者较好地接受测评结果

C.参与评价中心的测评活动有利于他们发现自身的不足，促使自身素质的提高

D.管理范围广泛

A.标准化的数据收集与评判过程

B.工作情境模拟

C.多维度、多角度、多层次的测评

D.多种测评技术

E.多名受过训练的评价人