按照《易普力安全文化建设评价标准》，评价出各企业安全文化管控级别，以达到改进.优化.升级的目的。指的是（）

A．员工塑培系统

B．安全监控系统

C．考核改进系统

D．四配套支持系统

A．安全理念文化.安全制度文化.安全行为文化.安全环境文化

B．员工塑培系统.安全监控系统.信息传播系统.考核改进系统

C．四层次安全文化和四配套支持系统

A．重要前提和保证

B．核心

C．行动纲领和工作指南

D．引领和支撑体系

A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征、通过全员参与企业安全文化建设来实现

B.企业的每名员工都应知晓和理解本企业的安全承诺

C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度

D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致

E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理

A.提高企业经济效益

B.落实预防为主的方针

C.改进生产技术工艺

A.安全评价方法分类的目的是为了根据安全评价对象选择适用的评价方法

B.安全评价方法分类的目的是为了根据安全评价内容选择适用的评价方法

C.安全评价方法分类的目的是为了根据安全评价标准选择适用的评价方法

D.安全评价方法分类的目的是为了根据安全评价目标选择适用的评价方法

A.组织的核安全文化建设

B.组织的核安全文化水平

C.员工的核安全文化素养

D.员工的核安全文化响应

A.发展性评价

B.评价性评价

C.有效性评价

D.无效性评价

A.安全预评价

B.安全验收评价

C.安全过程评价

D.安全现状评价

E.安全交工评价

A．员工塑培系统

B．安全监控系统

C．考核改进系统

D．信息传播系统