最近公司有新政策需要执行，那我们需要做的是（）

A.无需再建议促销，根据顾客的喜好下单

B.那就来新西兰吧，其实内心OS真穷，连份贵的牛排都吃不起

C.再次跟顾客推荐说，你尝一下吧，味道真的很不错

D.你好，不好意思，新西兰没有了

A.营养品成婴童店刚需

B.消费者需要营养品

C.阿拉小优一盘货需要

D.公司有营养品经营核心优势

A．什么都不用做

B．再输一遍提示语

C．按键盘上的回车键

D．再次输入我们要采集的信息

A、在Comments 列创建一个非聚集索引

B、执行USE Master Transact-SQL 语句

C、创建全文目录

D、在列 Comments 上创建全文索引

A.咱们排名靠前具体是老师先讲下需要做的准备和时间安排，签约后我们一起正式执行

B.咱们现在签约吧，我帮您配专业团队做规划

C.想去排名靠前的学校,那需要做的事情可是不少，时间不够啊

D.咱们是想去排名多少的院校啊只剩下两个暑假和一个寒假做留学准备了，咱们来的蛮早的，不用着急

A.检查电动车，充电宝是否正常充电

B.检查餐箱内是否遗留杂物或残留异味

C.关注钉钉群内是否有新政策变动通知

D.留意次日天气预报，是否需要做防雨措施

A.消炎杀菌，帮助身体消炎，改善肺部功能

B.修复受损的粘膜组织，恢复黏膜健康

C.采用适当的中医食疗方

D.掌握一些居家护理的方法，比如保证空气的洁净度；调节空气的湿度；帮助孩子排出痰液；小儿推拿手法等

A.那您既然已经预约了就明天下午到我们门店去了解一下吧

B.那麻烦您下次不要再预约了

C.那就不打扰您了，祝您生活愉快再见

D.那您最近是有浏览看车的打算吗耽误您两分钟时间给您简单地介绍一下我们公司

A.项目的预算

B.做这个项目的工程商

C.了解客户公司的关键人

D.方案做好直接丢给客户等采购

A.如果员工因为加班离职，那就让他离职吧，我们不需要做任何动作

B.如果员工因为公司某项制度不合理二离职，HR应该对此项制度进行调研，判断是否合理，如不合理，应推动公司进行调整

C.文化建设对于公司非常重要，人力部门应该积极地举行一些文化建设的活动，增加团队活力

D.对于公司设置的福利制度是否有吸引力，作为公司的人力工作者，我们应当进行适当调研，了解员工内心想法

A.证实外借工具获得批准

B.登记工具借用人的身份信息、工具借用信息和工具借用清单

C.使用电子收发系统登记

D.以上工作都需要执行