工作日志法适用于（)。

A.访谈分析法

B.问卷调查法

C.工作者自我记录法

D.主管人员分析法

A.问卷调查分析法

B.工作者自我记录法

C.主管人员分析法

D.访谈分析法

A.规模大、职位设置繁杂的组织

B.被分析的对象是对文字理解有困难的人

C.对数量少、重要性高、重复性强的操作性岗位的分析

D.规模简单的小型组织

A.问卷法

B.访谈法

C.工作日志法

D.工作要素法

A.一般要连续记录10天以上

B.提供的信息完整、详细且客观性强

C.适用于管理或其他随意性大、内容复杂的岗位工作分析

D.要求事后对此工作分析方法进行必要的检查矫正

E.可以避免主观色彩及记录偏差影响

A.问卷调查法

B.观察法

C.工作日志法

D.访谈法

A.工作实践法

B.工作日志法

C.观察法

D.访谈法

E.问卷调查法

A.头脑风暴法

B.观察法

C.访问法

D.工作日志法

A.观察分析法

B.问卷分析法

C.工作日志法

D.访谈分析法

A.观察法

B.访谈法

C.问卷法

D.工作日志法