A.以信息技术为支撑的人机一体化组织
B.信息时代的组织创新形式
C.在形式上,没有固定的地理空间
D.在形式上,没有时间限制
E.组织成员通过高度自律和高度的价值取向共同实现团队目标
第2题
A.学习型组织方法:发现、纠错、成长
B.学习型组织核心:在组织内部建立组织思维能力
C.学习型组织精神:学习、思考和创新
D.学习型组织的关键特征:系统思考
E.组织学习的基础;团队学习
第3题
A.创新活往往来来自于组织的个别成员,与组织的管理制度无关
B.技术创新活动来源于组织的制度激励,好的制度一定会带来好的突破性的技术创新
C.创新活动取决于组织领导者的风格
D.创新活动取决于组织的氛围、组织积累、奖励制度等诸多因素
第4题
A.团队结构
B.虚拟组织
C.无边界组织
D.女性化组织
E.学习型组织
第5题
A.组织结构的虚拟化
B.组织形态的扁平化
C.组织结构的网络化
D.组织结构的柔性化
第6题
A.集体管理组织是营利性组织
B.集体管理组织相互之间从事的业务具有独占性
C.集体管理组织提起?讼时,应当以著作权人代理人的身份参与
D.到目前为止,我国只有中国音乐著作权协会一个组织
第7题
A.法定代表人可以由股东以外的人担任
B.企业组织形态可以自由选择
C.不同企业组织形态有不同的风险
D.公司章程直接网上下载,不需要任何修改就可
第8题
B、:临时组织又可以分为以设计为主体和以施工为主体两种形式,国外主要是以设计为主
C、:在民用建设的项目巾,项目总承包单位大多数是临时性组织
D、:国外承担设计和施工总承包组织结构一般有两种形式:一种是永久性组织,即永久性的经济实体;另一种是临时性组织,即针对一个具体的建设项目,由若干个设计单位和施工单位组成的临时性组织
第9题
A.信息技术与组织变革是相互影响的关系
B.信息技术是推动组织变革的诱因
C.组织变革又进一步促进信息技术应用
D.信息技术不是根据组织实际需要来计划.开发和执行以支持和服务于组织变革的使能器
第10题
A.组织变革是推动信息系统进步的诱因
B.信息系统支持组织扁平化调整
C.信息系统有助于减少专业人员,增加多面手
D.虚拟组织是组织扁平化在企业之间的形式
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