A.组织文化的中心是人本文化
B.组织文化的管理方式以柔性管理为主
C.组织文化具有大众性
D.组织文化和重要任务是增强群体凝聚力
第1题
A.组织文化的中心是人本文化
B.组织文化的管理方式以柔性管理为主
C.组织文化的核心是组织精神
D.组织文化的重要任务是增强群体凝聚力
E.组织文化具有自己的独特性
第2题
A.组织文化的核心是组织价值观
B.组织文化的中心是以人为主体的人本文化
C.组织文化的管理方式是以硬性管理为主
D.组织文化的重要任务是增强群体凝聚力
第5题
A.组织文化决定企业薪酬,而不是反之
B.企业薪酬决定企业文化,而不是反之
C.组织文化影响薪酬的设计和管理
D.薪酬的设计和管理会强化或塑造组织文化
第6题
A.组织文化是由组织成员不同的意识形态组成的
B.不同的组织,组织文化大致相同
C.组织文化对成员行为的准则、态度与期望、思考与知觉具有强制作用
D.组织文化是一种价值、信念及基本假定
第9题
A.精神层文化为组织的物质层和制度层文化提供思想基础,是组织文化的核心
B.精神层文化为组织的物质层和制度层文化提供思想基础,是组织文化的载体
C.制度层文化能约束规范精神层文化与物质层文化的建设
D.物质层文化为制度层和精神层文化提供物质基础,是组织文化的外在表现和载体
第10题
A、组织文化的内在特征
B、组织文化所涵盖的范围
C、组织文化对其成员的影响力大小
D、文化与战略和环境之间的匹配
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