A.确定招聘计划
B.发布招聘信息
C.接待和甄别应聘人员
D.招聘工作评估
第1题
B.接待和甄选应聘人员
C.录用及录取通知
第2题
第3题
第4题
第5题
A.发布招聘信息
B.制定招聘计划
C.确定职位空缺
D.实施招聘活动
第6题
A.招聘流程简化,招聘效率高
B.测评前置、文化前置、HR后置
C.招聘团队更加专业化
D.招聘流程依次主要包括招聘计划、招聘、应聘、面试、录用等环节
第7题
A.确定需求
C.招募
D.甄选
E.录用和评估
第8题
第9题
A.招聘的成本低
B.招聘效率较高
C.录用人员是从相对较多的招聘者中挑选出来的人员,素质可能比较高
D.招聘的宣传效果好,应聘的人数多
第10题
A.招聘标准
B.招聘时间、地点、范围
C.招聘数量与结构
D.招聘渠道
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