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[单选题]

违规录用、定薪、提拔,属于干部守则36条中的()部分。

A.守纪律

B.秉原则

C.守诚信

D.树正气

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更多“违规录用、定薪、提拔,属于干部守则36条中的()部分。”相关的问题

第1题

违规接受宴请、招待,收受礼品礼金,属于干部守则36条中的()部分。

A.守纪律

B.秉原则

C.守诚信

D.树正气

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第2题

不按规定办理外出、请假手续,属于干部守则36条中的()部分。

A.守纪律

B.秉原则

C.守诚信

D.树正气

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第3题

对突发事件或品牌事件漏报、瞒报、迟报、谎报,属于干部守则36条中的()部分。

A.守纪律

B.秉原则

C.守诚信

D.树正气

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第4题

某物业公司为规避集团对于维保修管理工作相关考核,擅自修改的使维保修重要证据前台录音电话多达555条,违反了干部守则36条中的()部分。

A.守纪律

B.秉原则

C.守诚信

D.树正气

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第5题

某物业公司为规避集团对于维保修管理工作相关考核,擅自修改和删除维保修重要证据前台录音电话多达555条,违反了干部守则36条中的()部分。

A.守纪律

B.秉原则

C.守诚信

D.树正气

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第6题

下列哪些行为会被通报批评?()

A.违规录用、定薪、提拔

B.上班时间从事与工作无关事项

C.不服从工作安排及岗位调动

D.造谣传谣,损害公司形象

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第7题

属于能力与薪资挂钩的方案有()

A.职位分析法

B.能力统计法

C.职位绩效能力定薪法

D.传统职位能力定薪法

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第8题

公司的行为理念是()。

A.讲规矩守纪律

B.讲道德重品行

C.诚信做人

D.规矩做事

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第9题

物权法的基本原则主要有()。

A.物权法定原则

B.一物一权原则

C.诚信原则

D.公示公信原则

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第10题

下列选项中属于保险法基本原则的有哪些?()

A.保险利益原则

B.最大诚信原则

C.公平公正原则

D.损害赔偿原则

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